税理士が解説！良い税理士の選び方と法人化のポイント

相性っていうのは非常に大切で、ここを目指しているんでアドバイス欲しいんですって言えば、すでにアドバイスをくれる可能性があるんです。

いっぱいありますけど、一番はやっぱり相性だと思うんですよ。君と相性のある人を見つけるのが一番いいと思う。

逆に相性が合ってない人に税理士をお願いしちゃった場合、相談を受けると怒られることがあるらしいんです。例えば、「これ経費で落ちるんですか？」と相談すると、「そんなこと考えてる暇があったら本業をちゃんとやれ！」みたいに怒ってくる人がいるんですよ。

節税の相談をしたら、「それは節税なんて考えなくていいんだ」とか言われることもあるようです。こういう人には当たらない方がいいですね。

まず、さっき言った相性というのは非常に大切で、フィーリングが大切じゃないですか。気軽に相談できやすい雰囲気なのか、ここが非常に大切だと思います。それに加えて、同世代の税理士さんがいいと思います。

税理士って、全国に8万人くらいいるんですが、平均年齢は68歳とか70歳近いんですよ。でも、若い税理士さんは少なくて、20代の税理士は全国の税理士を1%もいないんですよ。

だから、30代くらいの税理士さんとお付き合いした方がいいと思うんです。言葉が通じないことがあるので、同世代でやり取りがスムーズな方がいいです。

そうですね。税理士事務所で顧問をお願いしても、ほとんどの場合は税理士さんが担当にならずにスタッフさんが担当になるんですよ。先生が担当になってくれる小さい税理事務所を探すのが一番いいと思いますよ。

知り合いの経営者から紹介してもらって、何人かと話してみて、一番相性のある人を選ぶのがいいんじゃないかなと思います。

もちろんあります。まず、相性が大切で、税理士も経営者のサポートを積極的にやりたいなと思う人とお付き合いしたいです。

経営者の不満としてよく聞くのは「税理士がアドバイスをくれない、何も提案してくれない」というものです。これには経営者側にも責任があると思っていて、社長が目指しているビジョンや目的を税理士に話したことがあるかどうかが重要です。

経営者から「こういうところを目指しているので、アドバイスください」と言ってくれれば、アドバイスをくれる可能性があります。

ありますよ。税務調査の時に僕のせいにした人もいました。脱税の相談をされると、本当に困りますね。節税はとことんいろんな方法を駆使しますが、脱税は一切認めません。

プライベートの領収書を紛れ込ませて経費で落とそうとする人もいますが、税務調査で必ずバレてしまいます。それが脱税扱いになると本当に大変です。